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湖南省直單位住房公積金管理中心2013年公開(kāi)招聘工作人員方案

2013-05-06 來(lái)源:招工了 點(diǎn)擊:

湖南省直單位住房公積金管理中心(以下簡(jiǎn)稱“中心”)是湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬正處級(jí)事業(yè)單位,實(shí)行全額財(cái)政預(yù)算管理,主要負(fù)責(zé)省直單位、大專院校和中央駐長(zhǎng)單位的住房公積金管理工作。因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)將招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在省人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行。湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事處和我中心共同組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)我中心,具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織招聘工作。招聘工作全過(guò)程按照省人力資源和社會(huì)保障廳規(guī)定的程序和要求進(jìn)行。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),注重綜合能力和專業(yè)水平的用人原則。

三、招聘條件

(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

(二)品行端正、愛(ài)崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法。

(三)符合招聘崗位所需的年齡要求。

(四)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

(五)出國(guó)留學(xué)應(yīng)聘人員學(xué)歷要通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證,并有我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的學(xué)習(xí)證明材料。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位1名。要求全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融專業(yè),本科應(yīng)聘者,年齡30歲以下(198311日以后出生),碩士及以上學(xué)歷應(yīng)聘者,年齡35歲以下(197811日以后出生),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),熟悉會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)電算化等業(yè)務(wù),有1年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2013430日)

文秘綜合崗位1名。要求全日制本科及以上學(xué)歷,中文類專業(yè),本科應(yīng)聘者,年齡30歲以下(198311日以后出生),碩士及以上學(xué)歷應(yīng)聘者, 年齡35歲以下(197811日以后出生),有1年以上工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2013430日),有較強(qiáng)的文字綜合能力。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.hnrst.gov.cn/web/rltzww/index.html)、湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站(http://www.hnhq.gov.cn)以及湖南省直住房公積金管理中心網(wǎng)站(http://www.xzgjj.com/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1.報(bào)名時(shí)間:2013515日至2013517日。

2.報(bào)名地點(diǎn):湖南省直單位住房公積金管理中心辦公室322室(長(zhǎng)沙市人民中路66號(hào))。

3.報(bào)名方式及要求:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

請(qǐng)應(yīng)聘人員自行到人力資源和社會(huì)保障廳下載中心下載《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一式三份并如實(shí)填寫(xiě),同時(shí)請(qǐng)攜帶本人有效身份證明,學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件,職業(yè)從業(yè)資格證書(shū)原件和復(fù)印件,從事專業(yè)工作證明,業(yè)績(jī)證明材料,獲獎(jiǎng)證明證書(shū),論文等成果原件及復(fù)印件,近期免冠1寸正面彩照3張。報(bào)名者提供的原件經(jīng)核實(shí)后退回本人。

每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。應(yīng)聘人員請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)提交的有關(guān)信息和材料。凡因本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

    (三)資格審查

    依據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審查人員以電話方式通知考試,不符合資格審查條件的人員不予通知。

    (四)考試方法

    1、開(kāi)考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上不低于31,低于31的比例,取消崗位招聘計(jì)劃。

    2、考試方式: 采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。按百分制計(jì)算綜合成績(jī),其中筆試、面試各占綜合成績(jī)的50%。考試成績(jī)?cè)诤鲜∪肆Y源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和湖南省直單位住房公積金網(wǎng)站公布。

筆試: 通過(guò)資格條件審查的人員全部參加筆試考試,筆試采取閉卷的方式,主要內(nèi)容為綜合知識(shí)及申論(筆試時(shí)間另行通知)。

面試: 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)從高到低按1:3的比例確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合能力。

(五)體檢及考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后,按11的比例確定體檢人員。體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行。體檢合格人員進(jìn)入考察,考察方式主要是到其原聘用單位進(jìn)行實(shí)地調(diào)查或函調(diào),核實(shí)學(xué)歷,了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力等。有體檢或考察不合格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)不超過(guò)兩次)。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)及考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人選,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳進(jìn)行審查,經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),擬聘人員與用人單位簽訂聘用合同,試用期為3個(gè)月,試用期滿不合格者,解除聘用合同。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

 

咨詢電話:0731-85166508、85166556

 

湖南省直單位住房公積金管理中心

      2013年5月6日

 

 

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